株式会社メタップスペイメント（本社：東京都港区、代表取締役社長：和田 洋一）は、HR領域で事業を展開する綜合キャリアグループ傘下の株式会社綜合キャリアオプション（本社：東京都港区、代表取締役：神保 紀秀）、株式会社バイトレ（本社：東京都豊島区、代表取締役：川村 将臣）の2社への給与即時払いサービス『CRIA』の提供を開始いたしましたことをお知らせいたします。

綜合キャリアグループでは、全社的なDXを推進しており、勤怠管理及び給与計算についても顧客企業とのデータ連動を実現するプラットフォームを提供しております。CRIAをこれらのデータと連動させることで、給与前払いにかかる業務工数を圧縮し、顧客企業における生産性の向上につなげてまいります。

【連携イメージ】

綜合キャリアグループでは、2009年より前払い制度を導入、2014年にはスタッフ向けのマイページ機能と連動したWeb申請「speedpay」サービスを提供しております。年間10万人以上が登録する人材派遣領域において、前払い・即時払い制度の導入には、システム整備に加え運用に伴う膨大な事務処理と給与ファンド等の管理を行う経営面での整備が課題となっていました。

「CRIA」は、従業員がスマホ・PCから申請することで働いた分の給与を24時間365日受け取ることができるサービスです。給与前払い・即時払いサービスの中で唯一、セブン銀行「ATM受取」とシステム連携することで、給与口座への振込に加え、セブン銀行ATMを利用した”口座不要”かつ”リアルタイム”での受け取りを実現しています。

今回は、導入を検討する決め手や実際の導入後のメリットを、綜合キャリアグループ南様に伺ってきました。

CRIAを採用した決め手

当社は派遣登録スタッフが全国10万人を超えるので、多くの利用者が利便の良さを感じて頂く事と、数多くの問合せにタイムリーな対応が必要と考えていました。また当社仕様の要件を追加する為のシステム改修や、将来電子マネーの支払も視野に入れて導入を検討してきました。

CRIAのスマホアプリの操作性が良く、とても分かりやすいので、初めての方でも簡単に利用が可能で使用に伴う問合せが少ない事、セブン銀行ATMでも現金の受取が出来る為利用者の利便性が高い事、またシステムの開発力が高く、多くの個人情報を扱う為のセキュリティが整っている事や利用代金は立替後にまとめて請求頂くので資金面の負荷が軽減する事も管理面のメリットとして感じました。

最終的にはレスポンスが早くサポート面の対応が丁寧だった事を含めてCRIAの導入を決めました。

 

導入効果

当初想定していたスタッフの定着率は向上し、応募からの就業率については10％以上向上しました。

弊社グループが開発した勤怠管理システム「T-rex」とのシステム連携が可能な為、取引企業様への導入が進み業務のデジタル化に繋がりました。

また、即時払いサービスが利用可能になるという事で、他社のスタッフ利用も増えてきています。

運用に関しては、前払いを自社で行っていた時に比べ、利用申請時の勤怠内容確認や個別の振込作業といった工数が大幅に削減しました。

 

給与即時払いサービス『CRIA』とは

給与即時払いサービス『CRIA』：https://cria-metaps-payment.com/

 

【会社概要】

綜合キャリアグループ

HR領域を主軸にサービスインフラを提供する企業グループ

資本金：3億円（グループ合計）

2019年度売上：1,076億円

 

■株式会社綜合キャリアオプション

代表：代表取締役　神保 紀秀

本社所在地：東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング

URL：http://sougo-career.co.jp/

設立年：2001年8月

事業領域：人材派遣、人材紹介、BPO、特定技能人材登録支援

 

■株式会社バイトレ

代表：代表取締役　川村 将臣

本社所在地：東京都豊島区南池袋1-25-1 EQUINIA南池袋ビル

URL：http://81100.co.jp/

設立年：2010年4月

事業領域：物流人材事業、物流向けアウトソーシング

 

■株式会社メタップスペイメント

代表者：代表取締役社長　和田 洋一

本社所在地：東京都港区三田1- 4-1住友不動産麻布十番ビル3階

URL：https://www.metaps-payment.com

設立日：1999年3月19日

資本金：11億3,478万円

 

【本件に関するお問い合わせ先】

株式会社メタップスペイメント　「CRIA」担当

Tel：03-6381-7721

Mail：cria@metaps-payment.com